¿Qué es y cómo se aplicará la nueva cuota de solidaridad?
La aprobación del Real decreto 322/2024 el pasado mes de marzo, ha introducido modificaciones en el Reglamento General de Recaptación de la Seguridad Social, incluyendo la implementación de una nueva cuota de solidaridad. Esta medida entrará en vigor en enero de 2025 y se aplicará a partir del salario que supere la base de cotización.
En este artículo, explicaremos en qué consiste esta cuota de solidaridad y como se aplicará.
¿Qué es la cuota de solidaridad?
La cuota de solidaridad es una nueva contribución destinada a los salarios más altos, que se empezará a aplicar a partir de enero del 2025 para reforzar la financiación de las pensiones. Esta cotización adicional se aplicará a los trabajadores los ingresos de los cuales superen la base anual de cotización, que para el 2024 se fija en 4.720,50 €/mes.
La cuota se calculará en función del exceso de rendimientos por trabajo sobre la base máxima de cotización establecida anualmente en los presupuestos generales, y se ajustará periódicamente con el objetivo de aumentar los recursos destinados a las pensiones. Esta medida formará parte del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI).
Aplicación de la cuota de solidaridad
La cuota de solidaridad se aplicará en tres segmentos:
- Segmento 1: Para los ingresos que superen la base máxima de cotización (4.720,50 € en 2024) hasta un 10%, con una cotización del 5,5%.
- Segmento 2: Para los ingresos entre el 10% y el 50% adicional de la base máxima, con una cotización del 6%.
- Segmento 3: Para los ingresos que superen el 50% adicional a la base máxima, con una cotización del 7%.
Estos porcentajes se incrementarán anualmente en 0,25 puntos.
La cuota se aplicará a los trabajadores con salarios más elevados, incluyendo:
- Trabajadores que cotizan en el Régimen General de la Seguridad Social.
- Trabajadores por cuenta ajena del Régimen de los Trabajadores del Mar.
- Trabajadores por cuenta propia incluidos en el Régimen Especial de los Trabajadores del Mar.
Es importante destacar que los trabajadores autónomos inscritos en el RETA estarán exentos de esta cuota de solidaridad.
Impacto en las empresas y los trabajadores10
La cuota de solidaridad se distribuirá de manera proporcional a las contingencias comunes, según establece el Real decreto 322/2024. Las empresas con trabajadores que perciban salarios elevados verán un aumento progresivo de los costes laborales, mientras que los trabajadores afectados notaran una reducción de su salario neto.
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